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心平2014年美国NGO之旅

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发表于 2014-9-29 00:40:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
2014年8月,在心平的资助下,我们中国8个乡村图书、大学生支教相关的NGO共九个人在短短8天中走访了美国7个公益组织和机构,包括FeelGood、斯坦福REAP和PARKS、美国童子军、RoomToRead、儿童图书馆、儿童探索博物馆等。亲身体验到成功公益机构的方方面面

FeelGood

FeelGood是一个旨在消除极度贫穷的组织。他们培训大学生团队通过三明治来募款。FeelGood目前建立了25个分会,今年募款达$110K+。比去年成长了40%。他们这些年摸索出很好的分支建立、成长、传承的流程。培养了150+青年领袖,在大学生中培育了全球公民意识、温馨而高效的团队领导能力。

BigCheeseFeelGood每年暑假举办的领袖培训营。今年是第五届。整个培训流程结构设计非常考究:全局观=〉团队建设=〉工作细节=〉系统思维 =〉灵魂深处=〉每个人都很杰出=〉你回去后的行动计划整个培训过程大量运用了共同创造的方法,让整个团队紧密相连。同时欢快、活泼、友好、支持的环境让每个人畅所欲言,心情激荡,深度参与。
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这是刚到营地的八个破冰游戏之一:沙包

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这是专门给今年新分支准备的Pinata游戏。小动物玩偶的肚子里是满满的糖果,等着新人们开采
 楼主| 发表于 2014-9-29 22:58:54 | 显示全部楼层

从世界看乡村发展

BigCheese第一天的课程主要是介绍世界局势,1990-2015年,联合国联合国千年发展目标(MDG)已实现或即将实现,包括:

  • 极度贫困人数减少一半
  • 没有净水的人数减少一大半
  • 小学教育的性别差异基本消除
  • 婴儿早夭减少将近一半新目标

联合国2030可持续性发展目标正在拟定中。其中最重要的四条包括:

  • 终止极度贫穷
  • 终止饥饿
  • 健康生活
  • 确保教育公平包容,促进终生学习机会

多年来,我们奋斗中,难免寂寞和沮丧。这次看到整个世界联合在一起,为消灭贫穷饥饿和普及教育提升教育的奋斗,大为振作。
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 楼主| 发表于 2014-9-29 22:59:19 | 显示全部楼层

安全、共同创造的环境

BigCheese提供了一种非常安全友好、互相支持、共同创造的环境,这实在是义工梦寐以求的。公益人在最在意的就是自己的价值。BigCheese很多课程是大家一起找难点,想办法,互相启发,每个人都开足脑筋贡献智慧,让每个人都能看见自己给团队的贡献和自己的价值,极大程度地增进了每个人的信心。

BigCheese十分强调感恩,大家一起面对各种挑战。这样的感恩对团队精神对凝聚力都有莫大的提升。他们的感恩包括分支活动中大量的庆祝,对捐款人的感谢。在培训现场提醒大家多写感谢条外,在临走前的晚上,他们组织了一个感恩之夜,深深地触动了我们的每个人。

在这个感恩之夜,每个人很舒适地坐在自己的位置上,闭上眼睛。主持根据事先设置的名单,触碰几个人,请他们来到大厅中央。然后请这几个人去触碰这些天让自己思考的人,帮助过自己的人,让自己成长的人,让自己欢乐的人……主持人一轮一轮地更换在大厅中间的人,让每个人都有机会从方方面面去感激这些天给自己带来变化的人们。而被触碰的人,就在这一次又一次的触碰中,体会到自己对别人的价值,对世界的价值……

BigCheese的另一个特点是欢快活泼,整个培训过程运用了大量的游戏。比如早饭前一个简单的剪刀锤子布游戏,一开始只是简单的捉对厮杀,但是输的一方立即成了赢方的拉拉队,一起去迎战另一个团队。很快地,整个操场都洋溢起欢快的加油声,直到最后找到冠军,所有人都成了最大的赢家。

AppreciationBags.jpg
墙上是每个参训人员对应的纸袋,袋子上面有每个人的照片和名字。袋子下面有给大家随时写感谢条的彩纸和笔。我离开的时候,捧着厚厚一袋子的感激条,从来没有意识到自己能在短短几天给别人带来这么多的价值……
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 楼主| 发表于 2014-9-29 22:59:43 | 显示全部楼层

健康系统蓝绿红紫要平衡和金钱的灵魂

BigCheese第二天先介绍了一个健康的系统需要四个方面的均衡发展。其中系统的秩序是蓝色,要求严谨无误。让每个成员的才能发挥出来是绿色,生机勃勃。募款和宣传是红色,需要热情坚持。触及灵魂的是紫色,神秘深远,探讨组织的意义和愿景。

随后的课程按照蓝绿红紫分成了四个方面铺开探讨。我参加了其中几个红色课程,通过游戏手段来增加客户、加强环保。听多了大家的游戏思路,我也想出了一个推出领袖的游戏。在志愿者的组织里,绝大部分人愿意做追随者不愿意做领头人,因为时间少因为怕担责任。所以我们可以在一起做个游戏,先让每个人写出来自己不做领袖的原因,把大家的顾虑和困难收集到一起,一起确定最重要的五个困难。再讨论如果有人愿意做领袖了,每个人能怎么帮助他。因为前面明确了主要困难,这些帮助也会很有针对性。经过两轮的讨论,一方面可以看出每个人的能力、意愿,看出谁最有希望培养成下一个领袖,另一方面,很可能有人会因为大家提出的各种帮助,觉得做领袖也并没有那么难,而愿意站出来承担了。
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金钱的灵魂

BigCheese第二天的课程还探讨了募款。FeelGood这些年募款角度有一个很根本的变化,他们不是请大家去帮助贫困饥饿的人,而是我们一起去开发出这个的巨大人力资源和机会。把负担转化为机遇,让大家有更积极的心态。

另外,人类历史进程上的很多重大变革都是有捐款支持的,从美国妇女争取投票权,到甘地的非暴力反抗,马丁路德·金的平权运动,都是有捐款支持也都得到了最后的胜利。所以,募款不是去逼迫捐款人,而是给捐款人一个实现他们人生价值的机会。
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 楼主| 发表于 2014-9-29 22:59:59 | 显示全部楼层

标准化的分支建立流程和我的BHAG

FeelGood这些年来摸索出了一套很成功的分支建立流程。首先让新人在自己的学校建立5人领导团队,包括领队、财务、教育和招募、熟食管理、宣传公关。这个团队的集结大大提升工作力量,减少夭折机会。

第二步是这个领导团队完成一系列小任务,包括学习网上资料;得到食品认证;注册学生组织;找到卖三明治的地方;募到第一笔$500。

新团队一般用3个月时间完成第二步后,进入评估沟通阶段。这5个人分别完成问卷,然后和两个总部人员做一个小时的电话讨论,讨论该团队工作的长处和需要加强的方面。

这样一个标注化的分支建立系统,让FeelGood的分支成功率从业界平均的70%上升到了82%。

在分支成立和今后的成长过程中,总部人员作为教练,帮助新人实现目标,并不断晋级。



我的BHAG
在BigCheese的最后一天,大家讨论了自己回到日常生活中的宏伟目标。我最大的目标就是想要一个温馨的活力四射的组织,在这里我们彼此相信,相互支持;我们邀请每个人来创造价值,一起,我们改变世界。

中国人力的行动计划——加强凝聚
  • 加强交流,两个月一次领导力讨论
  • 推动群策群力的工作方式。邀请大家提出问题,探讨解决方法
  • 推动或举办网上线下活动。比如五公里助学挑战,比如义工转正小庆祝
  • 我们是助学团体,考虑内部大力推动热爱运动和阅读
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 楼主| 发表于 2014-9-29 23:00:17 | 显示全部楼层
Jim Mayfield和他的Choice在BigCheese我们遇到了晏阳初的朋友JimMayfield。我从来没有想到公益的路是这么的漫长。他已经为消除世界贫穷奋斗了几十年。

八十年代,Jim带动团队在世界各地安装了大量设备,但是外来团队总要离开,因为农民不善维护,这些设备都很快就不能发挥作用了。

九十年代,Jim邀请了本国专家一起扶贫,没想到农民对这些专家有了依赖,专家离开,他们也就无所适从了。

2000-2005,Jim直接培训村子里的能人,希望他们能带动村子走出贫困。结果几年后这些能人自己富裕了,其他的村民却没什么改善。

Jim今天在尼泊尔推行了一套新的模式,重点在于培养有核心道德的本村领袖,这让计划执行第一年就有1/4的村子消除了极度贫困。同时他们还培养村民识别优秀领袖,为下一届的选举打好基础。


Jim Mayfiled(左)
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 楼主| 发表于 2014-9-29 23:00:31 | 显示全部楼层

严谨的REAP

从BigCheese归来,我们走访了斯坦福的农村教育行动计划(REAP)。非常敬佩他们的研究方法。REAP不仅严谨地研究中国乡村的教育、儿童营养等问题,更花大力气探讨解决方案的效果,寻找优秀的解决方案。

REAP首先向我们介绍了他们看见的中国城乡教育差异和因此带来的可能后果。因为中国平均工资的不断上涨,低廉的劳动力密集型产业正在撤离中国。中国将来的就业需要完成整个中学教育的工人。如果中国不尽快免费高中教育,2030年的中国将有8千万年轻人没有工作没法结婚,还因为学校对成绩不好孩子的歧视而仇恨社会。事实上,随着中国经济增长速度的放缓,就业形势会日益严峻,社会不满情绪可能日渐增加。

REAP逐一介绍了他们这几年的主要研究内容和成果。包括
  • 辍学研究:从调查点的学校看来,初中辍学率在25%左右。经济资助能减少60%的辍学情况。REAP在进一步研究能否通过心理辅导来进一步减少辍学。
  • 电脑的利用:如果学校电脑配上合适的教学软件,对学生的数学语文帮助极大。一年学习下来的结果能比同参照组一年半的学习效果
  • 农村孩子佩戴眼镜:乡村近视的孩子佩戴眼镜不到15%,资助眼镜后,学习成绩提升了10%,当推动学校要求学生全体戴眼镜后,学习效果提高50%。
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 楼主| 发表于 2014-9-30 07:43:09 | 显示全部楼层
短短八天,我感觉自己如脱胎换骨。我意识到公益并不仅仅是日行一善。一些社会问题如果我们视而不见,终将越演越烈而埋葬我们。我看见组织可以帮助每个人成为领袖,每个人的聪明才智都发挥出来,还能够井井有条地在机构内合作,推动机构不断前进。
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发表于 2014-10-5 12:53:37 | 显示全部楼层
好棒~~~~组织可以帮助每个人成为领袖,每个人的聪明才智都发挥出来,还能够井井有条地在机构内合作,推动机构不断前进。:)
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